Научно-популярная психология
27 сентября 2025
Мне очень понравилась одна фраза в сети: «Наша жизнь настолько мимолётна, что «завтра» — самое нестабильное, что у нас есть.
Мы умудряемся тратить драгоценные минуты на обиды, ссоры, ранящие сердце слова, гордость.
Мы забываем сказать друг другу, что любим. Просто сказать. Проснуться утром и поблагодарить жизнь за то, что беда обошла нас стороной.»
Думайте о том, как много у вас есть, это всегда будет придавать вам сил. Сложности случаются, но случаются они именно для того, чтобы мы стали счастливее...
НАСТУПАЕТ ТАКОЙ МОМЕНТ, КОГДА НЕ У КОГО СПРОСИТЬ СОВЕТА
Если повезёт, в жизни человека наступает такой момент, когда не у кого спросить совета. Совсем не у кого.
Не потому, что нет никого рядом или нет никого старше. Есть. Но просто они не ходили твоим путём. Они ходили только по своему, но не по твоему.
А ты зашёл уже достаточно далеко, чтобы спрашивать совета у других. И все их слова теперь не более, чем мнение сторонних наблюдателей, на которых не получится свалить свои неудачи.
Приходится искать внутри ту точку, которая поможет принять решение. И соизмерять с ней внешние подсказки. Нести ответственность за любое решение и учиться выдерживать свои внутренние штормы.
Многие пытаются избежать этого момента. Они женятся на тех, кто скажет им, что делать. Дружат с теми, кто правильно их оценит. Работают у тех, кто забирает себе ответственность. Так и доживают до старости. И ничего страшного в этом нет.
А когда идёшь один, временами кажется, что всё делаешь неправильно (и сомневающиеся обязательно тебя в этом упрекнут). Не потому, что реально что-то не так, а потому что другие делают иначе. Потому, что кроме тебя никто так не делает. Потому, что это только твой путь. По неизвестной территории с внутренним компасом и самостоятельно изобретённым смыслом…
5 августа 2025
БОЛЬШЕ НЕ ПОВТОРИТСЯ
Если с "заряженной" ситуации снят заряд, она перестает повторяться. Мы все иногда попадаем в дурной круг, можем, например, в третий раз устроиться на работу, где в коллективе плохая атмосфера, или выбрать в спутники жизни очередного неподходящего человека.
Один мой знакомый когда-то никак не мог себе бухгалтера найти. Много было хороших вариантов, но он то переживал, что человек некомпетентен в нужной сфере, то волновался, что про него забудут и вовремя отчет не сдадут, в общем, не скучал - все время о чем-нибудь беспокоился.
С бухгалтерами у него, действительно, не клеилось. Вроде, все хотели, как лучше, а выходило не очень. То они увольнялись одним днем, то оказывались склочными, что-то все время было не так.
Понятно, что не в них было дело - в том объеме напряжения, который мой давний знакомец сгружал в контейнер под названием "бухгалтер". Его многое волновало в его бизнесе, но свою тревогу он привычным образом фокусировал на излюбленном объекте. Потому что хоть это-то он мог контролировать! Но делу это не помогало, потому что он выбирал сложных и управлял процессом тоже сложно. Тут еще важно, что решить это на уровне "наконец-то взял хорошего бухгалтера" никак не возможно, решение в другом слое.
Он потом разобрался с тревогой, для этого понадобилось два человека, психолог и еще опытный коллега, который ему нужные вопросы позадавал. Причины тревоги были найдены, сама тревога - опознана и названа, сложности бизнес-процессов обсудили, вопросы бухгалтерии перестали быть заряжены мистическим невезением и перешли в статус просто текущих задач.
И все, нет больше ни текучки кадров, ни мучительного беспокойства.
Ситуация, в которой мы оказываемся больше пары раз, всегда заряжена чем-то бОльшим, чем просто случайность. И повторяется она - как учебная лабораторная работа. Разберешься - получишь бонус в виде дополнительного опыта и энергии и дальше пойдешь. Там новые задачки. Не разберешься - пожалуй-ка на новый круг.
