Психологическая безопасность и роботы-коллеги

Основная мысль:

Роботы всё чаще работают бок о бок с людьми, в том числе на производстве. Психологическая безопасность в коллективе зависит не только от отношений между людьми, но и от того, как воспринимается робот: как конкурент или помощник?

Цитата:
«Страх — это реакция; смелость — это решение» — Уинстон Черчилль.

Когда люди опасаются, что робот отнимет у них рабочее место, возникает стресс и недоверие. Задача инженерной психологии — спроектировать такие условия труда, в которых роботы воспринимаются как партнёры, а не угрозы.

Вопрос для дискуссии:
Как создать культуру взаимодействия, где человек и робот дополняют друг друга, а не конкурируют?